Nos dirigeants s'engagent à faire de BD le meilleur endroit possible pour que les personnes talentueuses puissent travailler en faisant de l'inclusion et de la diversité un impératif culturel et stratégique dans toute l'entreprise.

Nos collaborateurs sont issus de tous les milieux, races, âges, couleurs, croyances, religions, sexes et orientations, et nous sommes meilleurs grâce à cela. Nous apprécions et respectons la diversité, et pour réussir dans un secteur dynamique, nous avons créé un environnement de travail où tous les associés peuvent être eux-mêmes. Notre personnel est le reflet des communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons, des clients et des patients que nous servons, et de notre large éventail de pensées et d'expériences. Leur diversité fait partie intégrante de notre réussite.
Tom Polen
Chez BD, nous nous efforçons de créer un lieu de travail plus ouvert. Nous nous efforçons de faire en sorte que nos associés, partout dans le monde, sachent qu'ils peuvent être eux-mêmes, se sentir à l'aise pour s'exprimer et partager leurs idées les plus novatrices, tout en progressant et en se développant dans leur carrière. Nous comprenons que lorsque davantage de personnes et de points de vue différents peuvent s'asseoir à la table, nous pouvons produire des produits et des services meilleurs et plus innovants pour nos clients.
Tom Polen
Chairman, CEO and President
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RECONNUS POUR NOS EFFORTS

BD est régulièrement reconnue pour son leadership en tant qu'organisation socialement responsable, donnant le bon exemple et gérant les problèmes d'une manière qui démontre nos valeurs.

Prix des entreprises les plus justes d'Amérique, décerné par CNBC en 2022.
Prix des meilleurs lieux de travail pour l'égalité LGBTQ décerné par Human Rights Campaign en 2022.
Indice Bloomberg de l'égalité des sexes en 2022.
Prix 2022 pour les programmes de début de carrière de taille moyenne. Reconnu pour l'excellence de son recrutement en début de carrière. Décerné par les Campuse Forward Awards.
Prix de l'entreprise de sciences de la vie de l'année 2022 décerné par le Maryland Tech Council's Industry Awards Celebration.
Prix de Diversity Inc's Top 50 companies for diversity, décerné en 2021.
Prix SWE Mission en 2021 pour les meilleures pratiques en matière de développement du leadership et de mentorat de SWE
Prix SWE Silver Mission en 2021
WayUp présente le lauréat des 100 meilleurs programmes de stage en 2021
Prix 2020 de Newsweek pour les entreprises les plus responsables d'Amérique
L'un des meilleurs endroits où travailler pour l'inclusion des personnes handicapées, selon le Disability Equality Index.
Le HBA reconnaît BD comme lauréat du prix Ace 2020
Le prix de la mission SWE de 2020 pour les meilleures pratiques en matière de développement professionnel.
Le SWE mission award of 2020 pour les meilleures pratiques en matière de politique publique.
L'indice d'égalité des sexes de Bloomberg en 2021
Le prix du meilleur employeur pour l'Afrique en 2019. Certification d'excellence en matière de conditions de travail des employés.
Le prix du meilleur employeur pour l'Afrique du Sud en 2019. Excellence certifiée en matière de conditions de travail des employés.
Les meilleurs PDG de 2021, le choix des employés de Glassdoor.

Chez BD, les groupes de ressources associés (Associate Resource Groups, ARG) nous aident à faire progresser nos priorités culturelles, soit devenir agiles et motivés par les résultats, axés sur le client et novateurs, inclusifs et diversifiés. Les ARG créent également des occasions de perfectionnement professionnel pour les associés par le biais de l’encadrement par les pairs, du mentorat, du leadership et des occasions de réseautage.

Associés de BD par sexe et par origine ethnique

Pie Chart: Associates by Gender Ethinicity Pie Chart: Associates by Gender Ethinicity

* Pour plus de détails concernant notre stratégie et notre cadre d’inclusion et de diversité, veuillez télécharger et consulter notre plus récent rapport sur le développement durable.

Groupes de ressources associés (ARG)

8 ARG à travers 35 pays avec 4 707 membres

Nos ARG contribuent à nos impératifs stratégiques en suscitant un profond sentiment de communauté et d'appartenance. Ils célèbrent les différences qui nous rendent uniques et produisent des résultats non seulement pour notre culture et nos associés, mais aussi pour notre entreprise et les communautés dans lesquelles nous travaillons. Chaque ARG est parrainé par nos ExLT, dont notre PDG.

Associate resource groups roadmap
woman presenting ideas on a dry eraseboard

Développement de carrière et impact

Nous faisons progresser l’inclusion et la diversité au sein de notre marché, de notre industrie et de nos communautés mondiales afin de créer des occasions pour tous. Nous promouvons les dirigeants de demain, en habilitant nos associés à adopter un état d’esprit d’avancement et en leur offrant un cheminement clair en matière de développement.

A group of people talking in a louge area

Notre principe fondamental pour l’inclusion et la diversité

Nous nous engageons à nous assurer que tous nos employés ont l’occasion de contribuer et de réussir, peu importe d’où ils viennent ou où ils sont.

Man smiling at the camera while working in a group setting

Un monde plus équitable et juste

Nous participons à des changements de politique, au lobbying et à la défense de pratiques plus inclusives et équitables. Nous sommes constamment reconnus pour nos efforts, nos progrès et notre impact dans l’avancement de l’inclusion et de la diversité chez BD et dans la communauté plus large.

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